Menu
Hlavní stránka / Projekty / Zaměstnavatel bez bariér

032876_KB_Letak_Zamestnavatel_roku_bez_barier_2017_A4-(1)-upraveny-(1).jpg

OCENĚNÍ ZAMĚSTNAVATEL BEZ BARIÉR SE UDĚLUJE VE TŘECH KATEGORIÍCH:

  • NEZISKOVÁ ORGANIZACE
  • MALÁ SPOLEČNOST
  • KORPORACE

VÍTĚZI V JEDNOTLIVÝCH KATEGORIÍCH PRO ROK 2018 JSOU:

KATEGORIE NEZISKOVÉ ORGANIZACE: 
ERGOTEP, DRUŽSTVO INVALIDŮ

KATEGORIE MALÉ SPOLEČNOSTI:
SMERO, SPOL. S.R.O.

KATEGORIE KORPORACE: 
VŠEOBECNÁ ZDRAVOTNÍ POJIŠTOVNA, A.S.


Slavnostní předání cen se uskutečnilo  11. června 2018 v Kongresovém centru České národní banky v Praze.

„Ocenění Zaměstnavatel bez bariér vyzdvihuje firmy, které zaměstnávají handicapované nikoliv za účelem splnění tabulkových požadavků, nýbrž kvůli jejich schopnostem, na které zdravotní handicap nemá vliv,“ říká o ocenění zaměstnávání lidí se zdravotním postižením Božena Jirků, ředitelka Konta Bariéry.

Do třináctého ročníku se přihlásilo celkem 21 komerčních společností, sociálních firem a neziskových organizací. Oceněni byli vítězové ve třech kategoriích. V kategorii „Neziskové organizace“ odborná porota ocenila Ergotep, družstvo invalidů z Proseče. Ergotep je sociální podnik, který zaměstnává 90% lidí s handicapem a vytváří podmínky pro integraci zdravotně postižených spoluobčanů do společnosti a pro zkvalitnění jejich běžného života. Na trhu působí již 15 let.

V kategorii „Malé společnosti“ zvítězila firma Smero, spol. s r.o. z Rajhradu, která již od roku 1998 provozuje velkoobchod především s kancelářskými potřebami, ale i dalším zbožím. Ve Smeru pracuje celkem 80 lidí, z toho 60 je osob s handicapem.

V kategorii „Korporace“ zaujala porotu společnost Všeobecná zdravotní pojišťovna, a.s., která je poskytovatelem zdravotního pojištění. VZP se aktivně věnuje náboru lidí s handicapem, účastní se např. konferencí o inkluzivním vzdělávání. Zaměstnává celkem 180 handicapovaných na různých pozicích, včetně top managementu.

Společnosti, přihlášené do soutěže, nejčastěji hledají zaměstnance s handicapem na základě osobního doporučení (31%) ve spolupráci s neziskovými organizacemi (28%), přes úřad práce (21%) či online specializované portály (20%). Mezi překážky, na které i v souvislosti se zaměstnáváním handicapovaných nejčastěji naráží, patří nedostatek kvalifikovaných kandidátů, absence vhodných pozic, nedostatek zkušeností či nevyhovující bariérový prostor.

Cena Zaměstnavatel bez bariér existuje pod hlavičkou soutěže Sodexo Zaměstnavatel roku již 13 let. Garantem projektu je tradičně Konto Bariéry. Cílem je najít a ocenit zaměstnavatele, kteří na otevřeném trhu práce vytvářejí pro lidi se zdravotním postižením rovné pracovní podmínky. Odborná porota vyzdvihuje společnosti, které zaměstnávají lidi se zdravotním postižením adekvátně k jejich kvalifikaci.

V minulých ročnících se Zaměstnavateli bez bariér staly například nezisková organizace Sdružení Neratov, firma Good Sailors či společnosti SAP Services, McDonald’s, IBM, Škoda Auto, Siemens, Český rozhlas aj. 



 

 

              LogoSodexo.jpg




 

 

 

 

Chci přispět

Každá koruna, kterou pošlete, pomůže. I malý příspěvek má smysl, když nás přispívají tisíce... Děkujeme!

  • Platebním příkazem

    • Číslo účtu: 17 111 444 / 5500
    • Variabilní symbol: 9
    • Konstantní symbol: 0558
    •  
    • IBAN: CZ0355000000000017111444
    • BIC: RZBCCZPP (pro mezinárodní platby)
    Více
  • Dárcovské SMS

    • Jednorázově DMS ve tvaru
      DMS KONTOBARIERY 30
    • DMS KONTOBARIERY 60
    • DMS KONTOBARIERY 90
    •  
    • Trvalá podpora DMS ve tvaru
      DMS TRV KONTOBARIERY 30
    • DMS TRV KONTOBARIERY 60
    • DMS TRV KONTOBARIERY 90

    • Pošlete na číslo 87777
    •  
    Cena jednorázové DMS je 30, 60 nebo 90 korun.
    Více
  • Další způsoby

    • Online platební branou
    • Online platbou přes mobil
    • Online platební kartou
    • Zakoupením dárku
    Více

Cena jednorázové DMS je 30, 60 nebo 90 korun